扎克伯格的“效率年”： Meta再次裁員1萬(wàn)多人

馬克·扎克伯格日前宣布，Meta 即將裁員 1 萬(wàn)多人，并將取消 5000 個(gè)目前空缺的職位。裁員原因是公司正在努力應(yīng)對(duì)包括更高利率、地緣政治不穩(wěn)定和監(jiān)管加強(qiáng)在內(nèi)的“新經(jīng)濟(jì)現(xiàn)狀”。

裁員是扎克伯格所稱的 Meta 的“效率年”的一部分，在接下來(lái)的幾個(gè)月里，公司將看到“重組計(jì)劃的重點(diǎn)是扁平化我們的組織，取消優(yōu)先級(jí)較低的項(xiàng)目，并降低招聘率?！? Meta 招聘團(tuán)隊(duì)的員工明天將被告知他們是否還有工作，而技術(shù)部門將在 4 月裁員，隨后業(yè)務(wù)部門將在 5 月裁員。

在公告中扎克伯格寫道：“這很艱難，但是沒有其他辦法。這將意味著與才華橫溢、熱情洋溢的同事說(shuō)再見，他們是我們成功的一部分。他們致力于我們的使命，我個(gè)人對(duì)他們的所有努力表示感謝。我們將像以前一樣支持人們，并以他們應(yīng)得的感激之情對(duì)待每個(gè)人?！?

扎克伯格“效率年”的一個(gè)主要目標(biāo)是讓 Meta 變得“更扁平”和“更精簡(jiǎn)”，這意味著消除管理層級(jí)并“取消重復(fù)或低優(yōu)先級(jí)的項(xiàng)目”。 他還希望確保技術(shù)是 Meta 的優(yōu)先事項(xiàng)，這意味著“回到工程師為主的更優(yōu)化比例”。

他寫道：“重要的是所有團(tuán)隊(duì)都變得更精簡(jiǎn)和更有效率，以使我們的技術(shù)團(tuán)隊(duì)盡可能精簡(jiǎn)和高效。在我們找到更有效運(yùn)營(yíng)的方法的同時(shí)，我們將確保繼續(xù)履行所有重點(diǎn)和法律義務(wù)?！?

“我們有機(jī)會(huì)更大膽，做出其他公司無(wú)法做出的決定。因此，我們制定了一項(xiàng)財(cái)務(wù)計(jì)劃，使我們能夠在未來(lái)進(jìn)行大量投資，同時(shí)只要我們更有效地管理每個(gè)團(tuán)隊(duì)，也能提供可持續(xù)的成果。我們正在做出的改變將使我們能夠?qū)崿F(xiàn)這一財(cái)務(wù)計(jì)劃?！?